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紅領巾相約云隊課觀后感

時間: 小龍 觀后感

紅領巾相約云隊課你觀看了嗎?,是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年,也是謀劃“十四五”規劃的關鍵之年。下面小編給大家分享一些紅領巾相約云隊課觀后感,希望能夠幫助大家,歡迎閱讀!

紅領巾相約云隊課觀后感(精選篇1)

保持“穩”的定力,亂云飛渡仍從容。當前,世界正處于百年未有之大變局。歷史和實踐充分證明,越是處于錯綜復雜的發展環境,越是面臨交織疊加的風險挑戰,越要保持政治定力,集中精力辦好自己的事。對組織部門來說,要增強“對國之大者心中有數”的政治意識,始終明白黨中央關心、強調什么,想問題、作決策、抓落實都要對標對表、緊跟緊隨,始終保持正確工作方向。要堅定踐行新時代黨的組織路線,吃深吃透“6句話、109字”的精神要義,一錘接著一錘敲、一步一步向前推,以確定性工作對沖不確定風險挑戰。當然,“穩”不是墨守成規、因循守舊,而是在戰略上保持定力、在戰術上因情制宜,準確識變、科學應變、主動求變,從而在危機中育先機、于變局中開新局,不斷開創各項工作新局面。

秉承“高”的追求,切磋琢磨成寶器。習近平總書記強調,要努力把各級組織部門建設成為講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門。當前,我國已轉向高質量發展,中心大局的指向,就是組織工作的方向。要以最高標準選優配強領導班子,圍繞貫徹《-全國黨政領導班子建設規劃綱要》,緊抓“換屆之年”契機,深入調研、超前謀劃,把改革有魄力、發展有能力、創新有活力的干部選出來、用起來,著力建設堅強有力的領導集體。要以最高標準夯實戰斗堡壘,緊扣城鄉基層現代化的發展趨勢和需要,緊扣村(社區)“兩委”換屆工作,抓住帶頭人隊伍建設這個“牛鼻子”,充分發揮基層黨組織的領導核心作用,不斷校準地區工作功能定位,對標一流、爭當先進,帶動農村興旺起來、農民富裕起來,推動黨建引領地區發展實現新提升、新跨越,展現新格局、新境界。

鼓足“闖”的干勁,敢教日月換新天。一直以來,組織工作領改革風氣之先,孕育著創新成果。進入“十四五”時期,組織工作面臨更大機遇,也面對更多困難和挑戰,必須以前所未有的勇氣闖關奪隘、克難攻堅。要抓住干部隊伍建設這個關鍵,聚焦提升治理能力,抓好“十四五”規劃、新發展理念、新發展格局等內容的專題培訓,不斷加強干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,使廣大干部更具闖勁、更富干勁、更適應高質量發展需要。要強化人才支撐,對標“十四五”藍圖,堅持戰略導向和問題導向相統一,高質量謀劃和編制人才發展規劃,加快構建與現代化建設相適應的人才培養、引進、使用、激勵和評價體系,切實把問題變“議題”、靠創新去“破題”,推動人才工作與經濟社會發展深度融合、同頻共振,不斷增強組織工作的探索性、創新性和引領性。

弘揚“實”的作風,積跬步以至千里。“實”是組織部門的優良傳統,也是組織工作的最大優勢。如果只會“花拳繡腿”、做表面文章,就不可能把工作做出高質量、做到黨員干部群眾心坎里。要務實求實,集中精力抓打基礎、利長遠的工作,力戒形式主義、官僚主義,帶頭精文減會、改進作風,防止“深惡痛絕”又“深陷其中”,以點上的逐個突破,帶動面上的整體提升,以實實在在的努力和付出,取得經得起實踐、人民和歷史檢驗的成績。要狠抓落實,圍繞貫徹落實中央《關于改進推動高質量發展的政績考核的通知》,結合組織工作實際,健全考核指標體系,創新考核方式方法,努力打破政績“大鍋飯”,推動各級領導干部樹立正確政績觀,用心用情用力解決群眾關切的實際問題,切實以政績考核“杠桿”撬動高質量發展、撬起群眾“幸福指數”。

紅領巾相約云隊課觀后感(精選篇2)

回顧來路,公報總結了決勝全面建成小康社會取得的10方面決定性成就,涉及了我國經濟社會發展的方方面面。可以說,這些成就來之不易。單單就抗擊新冠疫情來說,面對突如其來的疫情,黨中央有力領導,各級地方黨委扎實落實,社會各界團結一心,廣大黨員干部舍身忘我,全力投入到捍衛人民群眾生命安全的斗爭中,迅速凝結起了共克時艱的強大正能量,充分彰顯了黨的組織優勢和制度優勢。在疫情得到控制后,黨中央再次及時作出恢復正常生產生活的正確部署,為經濟增長奠定堅實有力基礎。在這個過程中,廣大人民群眾始終堅決擁護并積極配合基層黨組織的領導,為我們帶來了戰勝一切困難的巨大底氣。

著眼當下,公報指出,我國發展環境面臨著深刻復雜變化。在機遇與挑戰并存的當今時代,廣大黨員干部應始終以“風雨不動安如山”的定力,集中精力干好自己的事。無論是決戰決勝脫貧攻堅,突破“卡脖子”科研領域,還是關系到人民群眾切身利益的每一件小事,都應以釘釘子精神抓到底、干到底。自覺對標習近平總書記在秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班重要講話中提到的,年輕干部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,自覺培養提高自身戰略思維,學會用發展眼光看問題,善于在挑戰和難題中發現機遇,敢于當“拓荒牛”,以不怕錯、敢試錯的大膽創新精神投入實踐,以過硬的能力作風迎接挑戰、抓住機遇。

展望未來,聚焦公報中所提出的“十四五”時期經濟社會發展的6方面主要目標和實現奮斗目標的12方面具體舉措,美好發展藍圖振奮人心而任重道遠。把“十四五”藍圖變為現實,優良作風是有力保證。在持續推進全面從嚴治黨向縱深發展,持續激勵干部擔當作為,堅決杜絕形式主義、官僚主義等一系列加強作風建設措施的基礎上,近日,中組部印發了《關于改進推動高質量發展的政績考核的通知》,進一步豎起了干部工作的“風向標”等,這些都是我們黨始終保持自我革命精神、高度重視作風建設的生動體現。廣大黨員干部應自覺傳承發揚黨的優良傳統,在奮進道路上加強自我反思,站在更高的高度審視自己,看自己的思想、言行、舉止在哪些方面還需進一步提高完善,看自己的工作方法是否與新時代相適應,是否與群眾的需求步調一致,不斷提高個人修養和境界,積極適應發展需求。

藍圖已繪就,奮斗正當時。廣大黨員干部應看到肩上的職責使命,只爭朝夕,不負韶華,帶著充滿希望的勃勃生機,用重實干重實績重實效的實際行動,讓藍圖變為美好現實。

紅領巾相約云隊課觀后感(精選篇3)

以“小角度”闡釋“大道理”,讓全會宣講“聲聲入耳”。俗話說,到什么山上唱什么歌。全會精神宣講要讓群眾聽得進、坐得住,關鍵要在迎合群眾口味、體現不同領域和受眾特點,貼近基層實際上下功夫。黨的理論內涵豐富、意義深遠,于群眾而言,較為晦澀難懂,難以學深悟透,更加需要積極適應新形勢、探索新舉措,不斷創新宣講形式,讓宣傳活起來、動起來、鮮起來。要圍繞群眾關心的、關注的、疑惑的焦點、熱點、難點問題,用平易近人的方式、生動的案例、樸素的語言,為群眾“解渴”,為群眾所用,主動回應群眾關切,讓全會宣講“聲聲入耳”,切實增強宣講吸引力。

以“小角色”組建“大隊伍”,讓全會宣講“聲得人心”。天邊不如身邊,道理不如故事。如何把黨的創新理論融入百姓“茶余飯后”,融入群眾“所思所盼”,于春風化雨、潤物無聲中敲開百姓“家門”、打開群眾“心門”,需要把遠在天邊的大道理變成眼前的身邊事,讓看得見、摸得著的真真切切的人和事作為大道理的現實注腳,增強宣講的說服力和感染力。做好理論宣講,人才隊伍是關鍵。要充分發掘宣講資源,形成專家講理論、骨干講政策、名嘴講故事的宣講格局,使參與宣講的隊伍不僅有專家教授,也有我們的黨員干部,更有群眾身邊的百姓名嘴,以“小角色”發揮宣講大作用,讓全會宣講“聲得人心”、入腦入心。

以“小載體”發揮“大能量”,讓全會宣講“聲聲交織”。傳播力決定影響力。傳播手段創新是推動黨的創新理論入腦入心的關鍵環節。要立足區域和自身發展實際,以群眾需求為基礎、以提升效果為目標、以載體創新為動力,堅持群眾在哪里,宣講陣地就建設到哪里,確保宣講覆蓋無盲區、無死角、無空白。要緊跟時代節拍,善用技術手段,堅持理論與輿論、線上與線下、室內與室外相結合,在創設特色陣地、建強網絡陣地、用好文藝陣地上下功夫,全方位、深層次、寬領域、廣覆蓋地打造立體的宣講平臺,拓展宣講空間,增強宣講的科技含量、藝術品位和文化底蘊,讓全會宣講“聲聲交織”,切實升華宣講實效。

紅領巾相約云隊課觀后感(精選篇4)

輝煌“十三五”收官在即,壯闊“十四五”即將啟航。“十四五”時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后,乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年,當“后浪”遇上“十四五”,更需積極跟緊時代步伐,趁勢而上,繪制好個人的“十四五”藍圖。

涵養“功成不必在我,功成必定有我”的精神境界和歷史擔當。“功成”在誰不重要,“功成有我”方可貴。鄧稼先遠赴沙漠,潛心研究核武器,隱姓埋名一待就是幾十年;劉雙燕舍小家為大家,連續擔任安徽省第五批、第六批和第七批扶貧工作隊隊長,帶領貧困村脫貧致富,一干就是8年。他們或是家喻戶曉的科技工作者,或是籍籍無名的基層干部,卻都在為中華民族的偉大復興而努力奮斗著。新時代新征程,“后浪”只有牢固樹立“出‘功成’之力,而不求‘功成’之譽”的政績觀,發揚“釘釘子”精神,不馳于空想,不騖于虛聲,立足當下,主動作為,實干苦干,夯實基礎,穩扎穩打,既著力當前又著眼未來,從解決問題入手,緊緊盯著薄弱環節,方能在解決問題中做實做細做好各項工作。

做到“利民之事,絲發必興;厲民之事,毫末必去”。習近平總書記強調:“人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標。好的方針政策和發展規劃都應該順應人民意愿、符合人民所思所盼,從群眾中來、到群眾中去。”基層黨員干部作為黨的各項方針政策的貫徹者和執行者,更應該在個人“十四五”規劃中貫穿“以人民為中心”的主線,邁開雙腿,放下架子、撲下身子到實踐和基層一線去,走近鄉村干部、走近老百姓,全面掌握群眾想什么、盼什么、憂什么,真正把基層和群眾的意見建議訪清楚、把影響創業富民的短板弄明白、把影響基層穩定的矛盾隱患摸透徹,根據實際情況解決民生問題。

在“念舊經”的同時凝心聚力“謀新篇”。十九屆五中全會公報明確要求,“必須把創新擺在國家發展全局的核心位置”,讓創新“貫穿黨和國家一切工作”。“國弈不廢舊譜,而不執舊譜;國醫不泥古方,而不離古方。”年輕干部是保持國家與人民血肉聯系的中堅力量,“謀新篇”不是拋棄,而是揚棄,“后浪”們需正確處理好繼承與創新的關系,既要繼承與發展過去好的思路與辦法、經驗與舉措、傳統與作風,把以往符合實際的事情一件接著一件辦、一年接著一年干,又要鼓足“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”的干勁,勇破傳統的“闖勁”,擯棄陳規陋習,開拓創新,跳過一個高度看問題,換一種思維想辦法,爭做祖國和人民需要的創新型干部。

“十三五”規劃即將收官,答好“十四五”新答卷,新征程路上的“后浪”們,要勇挑重擔,做好每一件“小事”,沿著正確的方向,走好、走實每一步,將個人規劃融入國家“十四五”藍圖中,為祖國“十四五”建設添磚加瓦。

紅領巾相約云隊課觀后感(精選篇5)

堅持“準確識變”,以“承前啟后”的姿態,把握新發展階段的偉大“跨越”。跨越是建立在積累之上,在“十三五”期間我們要取得全面建成小康社會的決定性成就,在脫貧攻堅戰中,我們即將解決困擾中華民族幾千年的絕對貧困問題。這些成績的取得為社會主義現代化建設創造了有利條件,更是社會主義制度優越性的充分展現,也是共同富裕邁出實質性步伐的重要標識。我們要充分認識到“十三五”所取得的歷史性成就,這些成就是中國人民共同奮斗的結果,也反映出了黨和國家科學正確的決策和領導。“小康不小康,關鍵看老鄉”,在全面建成小康社會的基礎上,我們步入新發展階段,“新發展階段,就是全面建設社會主義現代化國家向第二個百年奮斗目標進軍的階段”,正如習近平總書記所說,“進入新發展階段,是中華民族偉大復興歷史進程的大跨越”。我們要充分理解和把握新發展階段的歷史意義,以“承前啟后”的姿態接過歷史的“交接棒”,在新時代新發展階段創造新的輝煌。

堅持“科學應變”,以“勇于變革”的姿態,把握新發展理念的科學“轉向”。新發展理念是黨的十八屆五中全會提出來的,即“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展理念,用于指導我國“十三五”時期整個經濟社會發展,五年的實踐證明新發展理念對推進我國社會經濟轉型發展起到顯著的作用,改變了過去很長一段時間用GDP增速衡量我國五年規劃的考核導向。規劃建議提出,“十四五”時期經濟社會發展要以推動高質量發展為主題,強調“把新發展理念發展全過程和各領域”。新發展理念對“轉變發展方式,推動質量變革、效率變革、動力變革”具有重要的指導意義,我們要一以貫之地堅持新發展理念,以“科學應變”“勇于變革”的正確姿態,在全面建設社會主義現代化國家中貫徹五大發展理念,用新發展理念構建新發展格局,實現經濟社會高質量發展。

堅持“主動求變”,以“著眼百年”的姿態,把握新發展格局的深刻“調整”。當前我國處于發展環境的深刻復雜變化當中,既有新技術革命的沖擊,也有國際環境的復雜調整,如新冠疫情影響、經濟全球化逆行、單邊保護主義抬頭等等,這些外部環境的變化加劇了世界市場和世格局的不穩定性,也給我國經濟社會發展帶來不可控風險,面對這些變化我們需要“主動求變”,正如規劃建議所講,“加快建設現代經濟體系,加快構建以國內大循環為主體、國內國際雙循環相互促進的新發展格局”。構建新發展格局就在于充分利用和發揮我國國內市場的巨大空間,實現經濟平穩運行、社會和諧穩定,就在于著眼第二個百年奮斗目標的實現,就在于滿足14億人口對美好生活的向往。新發展格局符合國家安全需要,我們應當把握新發展格局的深刻“調整”,積極投入到新發展格局的構建當中,為推進國家治理體系和治理能力現代化做出應有之力。

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